Appello a tutti gli attori del settore cosmetico e non solo! Quadpack Foundation ha lanciato una nuova e importante iniziativa per aiutare a creare opportunità lavorative per giovani in situazioni vulnerabili, promuovendo al contempo l’inclusività nei luoghi di lavoro e rafforzando il capitale umano nelle aziende partecipanti. Il collegamento tra settore privato, ONG e i giovani stessi ha creato una sua costellazione: il Progetto Orion.

Il Progetto Orion mira a creare una rete di aziende che offrano stage di qualità a giovani adulti svantaggiati, aiutandoli a migliorare le loro competenze e la loro occupabilità e contribuendo allo sviluppo sociale. L’iniziativa è in linea con una trasformazione nell’industria cosmetica che va oltre l’aspetto fisico, abbracciando il benessere, la diversità e il senso di appartenenza.

Marta Gil, Foundation Manager, ha dichiarato: “Abbiamo incontrato molte aziende che hanno la volontà ma non le conoscenze o i processi per includere queste persone nella loro forza lavoro. Le ONG, d’altro canto, spesso non hanno collegamenti con le aziende. E c’è un grande potenziale che aspetta solo di essere liberato. Con il Progetto Orion speriamo di costruire un ecosistema che faccia parte della soluzione, partendo dalle nostre connessioni nel settore cosmetico ma naturalmente non limitandoci ad esse”.

Quali sono i benefici per le aziende? Nuove idee e prospettive che i giovani portano, la riduzione dei costi lavorativi legati agli stage rispetto ai contratti a tempo pieno e la possibilità di reclutare talenti a lungo termine. Inoltre, tali aziende diventano attori socialmente responsabili, impegnati nello sviluppo della comunità.

La collaborazione con gli enti sociali consente di selezionare i profili più rilevanti in base ai curricula accademici e alle competenze trasversali dei candidati.

Il programma pilota ha incluso alcuni stage presso Quadpack Foundation, la sede di Quadpack a Barcellona, lo stabilimento di Quadpack Wood e l’ufficio di Leek (UK). “Ora siamo pronti a coinvolgere altre aziende della nostra “costellazione”. Abbiamo identificato alcuni tipi di stage e stiamo parlando con le parti interessate per definire i processi di selezione, assunzione e monitoraggio. Le stelle si sono allineate, infatti sono felice di condividere che questo mese abbiamo assunto il nostro primo stagista!”.

Come partecipare? Scopri di più: Progetto Orion